なぜ、給与計算のアウトソーシング（外部委託）が進んでいるかご存知ですか？
現在、社会保険料（厚生年金保険料）は毎年増加しています。給与計算を自社で行っていると、社会保険料の変更や報酬の大幅な増減による変更の手続などを都度対応しなければなりません。
給与計算をアウトソーシングすることにより、社内業務の効率化が図れます。毎年増加する社会保険料の変更や報酬変更の手続等に対応しています。
今後、成長する企業になるためには給与計算のアウトソーシングは不可欠です。
当所では、労務顧問サービスのオプションとして給与計算サービスを承っております。
まずはお気軽にお問い合わせください（相談無料）。
